廣告代理是什麼？
廣告代理，相較媒體代理更專注於線上廣告的業務，從規劃廣告策略、議題溝通到製作廣告素材（如圖片、影片、文案）都在其業務範疇。
但不是所有的廣告代理商都提供素材製作的服務。
有些廣告代理商更專注於數據分析，例如為品牌解析在哪些媒體投放廣告、要下多少預算的廣告費、溝通素材該朝哪個方向製作、預期能獲得多少效益等分析。
除了上述工作外，「廣告投放」是廣告代理的核心功能。
廣告代理商需要區隔品牌的目標市場和目標受眾，透過市場調查和數據分析，找出最有可能對廣告產生回應的受眾群體。
每一次的廣告活動都會受到品牌預算的控管。
廣告代理商會依據品牌的預算規劃廣告的投放時程，讓每一分錢都能發揮最大的效益。
廣告正式上線後，廣告代理商會密切監控廣告的各項效果指標，如曝光率、點擊率和轉換率等，如果某些廣告未能達到預期的效果，也會即時調整策略，包含更換廣告平台或調整廣告素材。
廣告代理商是什麼？
廣告代理商的主要任務是讓品牌的資訊能夠有效且有針對性地傳達給目標受眾。
廣告代理公司會透過一系列步驟，從市場研究和策略規劃，溝通文案、素材製作，到後續的廣告投放和成效分析。
廣告代理商是品牌和市場之間的橋梁。
廣告代理公司不僅提供專業的廣告服務，更能根據市場的變化和品牌的需求，快速調整策略，確保品牌傳遞的信念能夠讓受眾接收得到，最終實現品牌的宣傳和銷售目標。
媒體代理商（廣告公司）是什麼？
有些讀者可能也聽過另一名詞 ── 媒體代理商。媒體代理商工作內容是為品牌或企業優化媒體曝光的空間與時間。
與廣告代理商相比，媒體代理商更專注於媒體的購買和配置，通常擁有廣泛的媒體網絡和深入的市場洞察，使得媒體代理商能夠訂定最具成本效益的媒體策略。
例如，媒體代理商會評估在特定電視台的黃金時段放送廣告與在網路平台投放廣告之間的投資回報。
不只是線下媒體，媒體代理商也同樣精通線上媒體，包括社群媒體、網路廣告、影音平台和其他網站。
數位化時代，品牌必須在多個平台上有所曝光，使廣告訊息能夠觸及更多的受眾，並適應不斷變化的消費者行為和偏好。
媒體代理商擁有全方位的廣告服務能力，當企業有大型的廣告預算，從數百萬到千萬不等，常會選擇與媒體代理商合作。
媒體代理商會按照市場的 B 端和 C 端需求，為客戶策劃線上或線下的廣告活動，並將部分專案外包給其他專業製作公司。
整個過程中，媒體代理商始終注重品牌的核心價值和形象，確保所有廣告內容產出都與品牌形象緊密結合。
與廣告代理商相比，媒體代理商更像是一家全面的廣告公司。
廣告代理商、媒體代理商差異？
在廣告產業中，媒體代理商和廣告代理商都各有其獨特的職能和專長，但它們的專業重點和服務範疇有所不同。
媒體代理商主要負責媒體購買和策劃，而廣告代理商則專注於廣告的創意和製作。
廣告代理商的主要職能是為品牌提供廣告策劃、設計和投放服務，包括文案、圖像、影音製作等。
廣告代理商通常有自己的創意團隊，會根據品牌的定位和市場策略，建立具有吸引力的廣告內容。
一些專業的廣告代理商還會提供數據分析服務，幫助品牌評估廣告效果，並調整廣告策略。
如果廣告代理商是「玩轉創意的藝術家」，媒體代理商就是「剖析數據的分析師」。
媒體代理商主要負責為品牌策劃和購買適當的媒體空間，包括線上和線下的各種渠道。
媒體代理商不僅具備豐富的媒體資源和網絡，而且會進行精密的市場調查，以了解目標受眾的消費習慣。
這樣做能確定廣告能有效地觸及到所需的受眾。媒體代理商不僅負責媒體規劃和購買，還涉及事前成效預估、結案成效分析等多個環節。
媒體代理商更像是一家全面的廣告公司，因為他們不僅提供廣告策劃，還重視品牌的深度建設。
早期以創意為主導的年代，台灣並沒有獨立的媒體代理商，只有 4A 廣告公司的媒體採購部門。
但隨著媒體種類的增多和數位技術的崛起，媒體代理商逐漸獨立出來，成為一種專業和多功能的服務機構。
4A 廣告公司是什麼？
4A 廣告公司代表的是廣告業中的精英機構，4A 英文是「American Association of Advertising Agencies」，但現在已經成為了代表廣告業中頂尖公司的一個同義詞。
當我們提到 4A，通常指的是具有高度專業、規模龐大、服務全面且擁有國際視野、觀點的廣告公司。
4A 廣告公司通常為大型跨國公司，擁有多家分支機構遍佈全球各地。
由於其龐大的資源，這些公司能夠為客戶提供全球化的策略和創意解決方案。
4A 廣告公司不僅專注於廣告製作和投放，還涵蓋了品牌策略、市場研究、公共關係、數位行銷等多個領域。
除了傳統的廣告業務外，4A 廣告公司通常還會提供一系列的加值服務，如品牌策略制定、市場趨勢分析、媒體購買策略等。
由於其專業知識和對市場的深入了解，許多大型企業和知名品牌都選擇與 4A 廣告公司合作，確保行銷策略得以順利展開。
4A 廣告公司提供的專業和全面的服務價值，同樣也反映在客戶支付的高昂費用上。
4A 公司因其優秀的業績和高度的專業認證，成為業界的標杆，許多小型和中型廣告公司都將其視為目標，希望能夠達到同樣的業界地位和知名度。
廣告代理商做什麼？
廣告代理商利用行銷知識、人脈網絡來策劃和執行廣告活動，以便在競爭激烈的市場中幫助品牌脫穎而出。
如果你是行銷新手，了解這些策略是如何運作的，有助於辨識你的品牌需要哪一種服務。以下是廣告代理商常見的行銷手法：
- 社群行銷
在當今的數位時代，社群媒體已成為人們交流和互動的主要平台。
社群行銷就是利用如 Facebook、Instagram 和 LINE 等社群平台提供的各式版位，來推廣品牌或產品。
廣告代理商會幫助企業建立和維護其在這些平台上的形象，並透過互動與目標受眾建立關係。
- 搜尋引擎行銷（SEM）
早期的 SEM 搜尋引擎行銷指的是投放關鍵字廣告 PPC 加上執行搜尋引擎優化 SEO 的組合策略。
而現在的 SEM 多指透過購買關鍵字廣告 PPC，也就是搜尋引擎的廣告版位（如 Google Ads）來推廣品牌或產品。
廣告代理商會根據特定的目標關鍵字，為客戶設計和投放廣告。
每次有人點擊廣告，客戶就需要支付一定的費用。SEM 的主要優勢是它能夠迅速獲得目標市場的曝光，尤其是對於新產品或活動的推廣。
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- 搜尋引擎優化（SEO）
SEO 是一種自然的方式來提高網站在搜尋引擎結果頁（SERP）上的排名。
涉及到調整網站的內容、結構和其他相關因素，讓網站體質更適合搜尋引擎的演算法。
優化後的網站更容易被搜尋引擎索引和排名，有助於提高網站的曝光、吸引更多的自然流量。
- 內容行銷
內容行銷是透過建立、分享有價值的免費內容，來吸引和轉化目標受眾。
內容行銷的形式可以是文章、（短）影音、圖片或任何形式的內容。
廣告代理商會根據品牌的目標和策略，制定內容行銷計劃，讓品牌內容具知識價值、強大的吸引力，且易於被傳播，與前述的搜尋引擎優化結合可以達到相輔相乘的效果。
- 網紅行銷
隨著社群媒體的興起，許多網紅或關鍵意見領袖（Key Opinion Leader，KOL）已經擁有大量的忠實粉絲。
廣告代理商通常會與這些網紅合作，通過他們來推廣品牌或產品。
由於這些網紅往往與其粉絲建立了深厚的信任關係，因此他們的推薦通常具有很高的說服力。
廣告代理商編制
在競爭激烈的市場環境中，企業越來越重視與廣告代理商的合作，尤其是在品牌建立和行銷推廣方面。
然而，即使是對於有經驗的企業來說，可能還是不甚了解廣告代理商的內部組織結構和運作。
了解廣告代理商的編制有助於企業更精準地識別合適的合作夥伴，並最大化投資回報。
如果你的品牌正在尋找合適的廣告代理商、或是希望優化與現有廣告代理商的合作模式，都很建議閱讀以下段落，從業務部到策略部，再到創意部等各個核心部門，ADBest 將詳細介紹各部門職責，以及彼此如何協作來達成品牌的商業目標。
業務部
廣告代理商的業務部是客戶與內部各個部門之間的主要窗口。
當一個新的廣告或行銷專案開始時，業務部會首先與客戶進行詳細的討論，了解客戶的需求、預算和期望，並將這些資訊整理成一個清晰、具體的專案計畫。
他們也負責與客戶保持溝通，確保專案能夠順利進行，並在過程中對任何變更或問題做出快速的回應。
除了與客戶的直接互動，業務部也是內部協調和管理的核心。他們會與策略部、創意部、社群部門、媒體部門等其他部門緊密合作，確保專案能夠按照計劃進行。業務部負責整合這些部門提供的各種資源和能力，達成公司共同的專案目標。
業務部成員不僅需要具備出色的人際溝通能力，還需要有優秀的專案管理和協調能力。從專案的啟動、執行到結束的整個過程，業務部是保證廣告或行銷專案成功的關鍵。
- 業務總監（Account Director，AD）：負責整個業務部的管理，包括業績目標、客戶關係和團隊發展。
- 帳戶經理（Account Manager，AM）：負責較大型的客戶，管理業務團隊，並監控專案的進度。
- 廣告業務（Account Executive，AE）：主要負責客戶關係的建立和維護，也是內部和外部的主要聯絡人。
- 業務助理（Account Assistant）：協助業務團隊處理基礎客戶服務和行政工作。
策略部
廣告代理商的策略部在廣告代理商中扮演著資訊蒐集、解讀的角色。
策略部負責把市場分析、消費者洞察和業務目標整合在一起，形成一個全面而明確的行銷策略。
一般而言，在業務部確定客戶需求後，策略部會進行深入的市場調查和數據分析，包括目標人群的行為模式、競爭品牌的優缺點，以及行業趨勢等。
策略部不只是數據分析的高手，他們還必須擁有敘事能力，能將複雜的數據和洞察轉化為易於理解和執行的行銷策略，也會需要與業務部和創意部緊密合作，以利真正解決客戶的問題或需求。
經過一系列的內部討論和修正，策略部最後會形成一份行銷策略報告或簡報，作為後續創意發想和執行的基礎。
同時，策略部也經常負責專案的效果評估。
一個專案完成後，他們會蒐集各種數據和質化回饋，進行深入的分析，以評估行銷策略的成效和創意執行的影響力。
這不僅能為客戶提供寶貴的學習經驗，也讓廣告代理商自身不斷地進步和優化。因此，策略部是一個需要多角度技能和深厚內涵的部門。
- 策略總監（Strategy Director）：監督策略的制定和執行，負責部門的整體運作。
- 策略規劃員（Strategic Planner）：根據市場數據和業務需求，設計行銷策略。
- 市場研究員（Market Researcher）：負責蒐集和分析市場數據。
創意部
一旦業務部和策略部確定了客戶的需求和行銷策略，創意部就會進場，將這些策略轉化為實際可見、可感的廣告內容。
他們負責從概念到執行，所有需要創意表達的環節。這不僅包括廣告文案和視覺設計，還涵蓋了如何在不同的媒介和平台上呈現這些創意，以達到最佳的傳播效果。
創意部非常注重團隊合作。通常會由創意總監領軍，指引文案和設計師如何將策略落實到具體的創作中。
他們也會與其他部門緊密合作，確定創作內容符合品牌價值和市場需求，同時也能滿足客戶的期望。在這個過程中，創意部會進行多次的內部評估和修訂，甚至可能會有客戶的多次回饋，以確保最終作品的品質。
創意部也是變化最快的部門之一，需要不斷地跟上業界趨勢和技術發展。無論是新的設計軟體、影片製作技巧還是社群媒體演算法，他們都需要時刻保持警覺，更新自己的技能和知識。
無論在哪個時代，創意部都能創造出讓人激起共鳴的廣告內容。
- 創意總監（Creative Director）：管理和指引整個創意團隊，確保設計成果符合策略和品牌要求。
- 高級設計師（Senior Designer）：負責高難度的視覺設計工作，有時會負責指導初級設計師。
- 文案編輯（Copy Editor）：負責編寫和修訂廣告或行銷內容。
- 初級設計師（Junior Designer）：負責基礎的視覺設計工作。
媒體部
廣告代理商的媒體部主要負責線上廣告平台的選擇、預算配置以及廣告效果的量化分析，包括搜尋引擎廣告、社群媒體廣告和內容行銷平台等。
根據策略部的目標客群定義和市場研究，以及創意部提供的線上廣告素材，媒體部會制定一個符合目標和預算的線上媒體購買計畫。
除了策劃和購買線上廣告外，媒體部也負責數據分析和效果追蹤。
他們會使用各種數據分析工具來監控廣告投放的成效，包括點擊率、轉換率和投資回報率等。根據這些數據，他們會對廣告策略進行調整，以優化效果和行銷資源使用。
媒體部的工作不僅僅是外部的廣告購買和管理，也涉及到與公司內部其他部門的協作，尤其是業務部、策略部和創意部。
這種跨部門的協作使線上廣告活動能夠根據一致的策略和目標有效地執行。
- 媒體總監（Media Director）：管理媒體部門，負責媒體購買和策略。
- 媒體策略師（Media Strategist）：負責設計和監控媒體投放的效益。
- 媒體購買員（Media Buyer）：負責廣告空間的購買和管理。
社群部
廣告代理商的社群部專職維護品牌在社群媒體上的形象和聲譽。他們與策略部緊密合作，確定目標客群和品牌訊息。
接著，社群部就會開始創作適合各個社群平台的內容，形式可以是文章、圖片、（短）影音或者是互動式活動。這些內容不僅要吸引目標用戶，還要能夠引發用戶的互動和參與，以增加品牌知名度和忠誠度。
社群部也負責監控社群媒體上對品牌的討論和反應。這包括追蹤用戶評論、提及和評價，並即時回應和處理用戶的問題或疑慮。
不僅有助於改善品牌形象，也提供寶貴的用戶回饋，進而調整產品或服務。社群部也會根據這些數據和回饋來調整社群媒體的策略和內容。
總而言之，社群部不僅負責推廣品牌，也負責維護品牌和用戶之間的關係。透過高度專注於社群媒體的多元互動，他們努力實現品牌與目標客群之間的有效溝通和深度參與。
- 社群媒體經理（Social Media Manager）：負責社群策略的規劃和執行。
- 社群經營專員（Social Media Specialist）：負責日常社群媒體的發文和管理。
廣告代理商怎麼挑
選擇合適的廣告代理商是品牌行銷成功的起手式。然而，並非所有的廣告代理商都能滿足品牌的需求和目標。
我們會從從確定品牌行銷目標、評估代理商的專長和整合能力等細節開始一一評估。
確定你的行銷目標和預算
挑選合適的廣告代理商之前，品牌必須先清楚了解自己的行銷目標和預算。
是希望提升品牌知名度，還是專注於銷售和轉換率？不同的目標會需要不同類型的廣告策略和媒體投放。
同時，預算也是一個非常關鍵的考量。豐厚的預算可以開啟更多創意和多元的廣告渠道，而有限的預算則需要更精準、高效率的投放。
品牌內部團隊應該就行銷目標和預算進行全面的討論和決策。
議定具體數字和目標不僅能幫助團隊更清晰地理解方向，也為潛在代理商的談判提供實際數據。
初步篩選廣告代理商時，可以詢問廣告代理商如何在預算與業務目標達成平衡？最後，不妨要求廣告代理商提供過往相似案例的成效報告，藉此評估他們實際的執行能力和效果。
廣告代理商的專長
每個廣告代理商都有其擅長的市場、媒體渠道或特定廣告形式，例如社群媒體廣告、電子商務或是影像行銷，如果品牌瞄準特定社群媒體，不妨找找看 Facebook 臉書廣告代理商等。
對廣告代理商更了解，品牌才能更精準地辨識出哪一家代理商最有可能達成其特定的行銷目標。
品牌可以進行多角度的研究來了解廣告代理商的專長。
第一步，透過造訪廣告代理商的官方網站，仔細研究他們先前的案例和客戶評價。
這樣可以初步判斷他們的專業程度，也能進一步了解他們是否具備特定領域的深度經驗。
接著，與廣告代理商進行個別的訪談或會議，提出具體的需求和問題，觀察代理商是如何解答和提供解決方案。
確定他們是否真正了解你的產業和目標市場。最後，宜進行短期合作以測試其實際執行能力，將為長期合作打下更穩固的基礎。
廣告代理商的整合行銷能力
一個具備整合行銷能力的廣告代理商不僅能在多個平台和媒介上推送廣告，還能確保品牌訊息和視覺元素在不同渠道上呈現一致性，非常有助於建立品牌形象和提升用戶體驗。
此外，廣告代理商應具備跨領域的專業知識，不管是從社群媒體到搜索引擎行銷；從內容創作到數據分析，都應該有深刻的理解。
評估一家廣告代理商的整合行銷能力，品牌可以先要求其展示過去成功整合行銷案例的資料，包括媒體投放計畫、創意執行、以及具體的搜尋結果。實際的數據、行銷效果是評估其能力的直接指標。
廣告代理商的評價與口碑
挑選廣告代理商的過程中，評價和口碑是不可或缺的參考因素。
優質的廣告代理商具有良好的業界評價和積極的客戶回饋。品牌可以透過線上搜尋、業界報告、或是直接從其他品牌或同行獲取的資訊，都能有助於評估廣告代理商的聲譽。
廣告代理商的報價和費用結構
報價和費用結構是選擇廣告代理商的關鍵要素之一，直接影響到品牌行銷的財務層面。
代理商可能會提供多種費用模式，包括固定月費年費、或是以績效為基礎的費用。
通常，優秀的廣告代理商會收取大約 20% 的廣告預算作為服務費。
例如，若品牌的廣告預算是 50 萬元，則可以預期代理商的收費將約為 10 萬元。
如果還需要其他特殊的行銷服務，費用則需另外計算。在簽署合約之前，品牌應詳細比較不同廣告代理商的報價，以找到最符合預算和需求的合作夥伴。
廣告代理商的溝通和反應速度
在瞬息萬變的廣告環境中，有效率的溝通、對於時事的反應速度是不可或缺的。
品牌要選擇能夠提供即時回饋、調整行銷策略的廣告代理商。若一家代理商需要過多的時間來回應或適應市場變化，那麼品牌很可能會錯過重要的行銷機會。
考慮與哪家廣告代理商合作之前，品牌應先進行小規模的專案或測試，比方說設定數個情境，請廣告代理商於 48 小時內作答，觀察代理商是否能在這個時限內提供明確、有用的回饋。
不找廣告代理商、自己操作可以嗎？
品牌不聘用廣告代理商、自行操作廣告是一個兩面刃。最直觀的就是節省一筆廣告代理商代操費用，品牌有更多資源可以投入其他方面。
在摸索廣告操作的過程中，企業能夠增進自身的廣告專業能力，這是一種無形的資產。
由於自家團隊更了解品牌的需求和目標，因此能在短時間內直接調整和優化廣告。
但自行操作廣告也帶來不少挑戰和隱憂。
首先，學習和執行廣告操作會消耗大量時間和成本，特別是對於缺乏專業經驗的團隊來說。
更糟糕的是，自行操作的廣告成效往往不穩定，而在遇到問題時，少了專家指引可能導致品牌的行銷時程陷入困境。聘用專業的廣告代理商通常能提供更精準的廣告投放和有效的成效追蹤。
最後，無論是選擇自行操作或是聘用廣告代理商，企業都應進行產品或服務的價值定位分析，並理解自身與競品的差異。
這不僅有助於針對目標受眾更有效地溝通產品或服務的優勢，也能減少與代理商的來回溝通成本。
廣告公司、廣告代理商排名
廣告公司排名和廣告代理商排名常是品牌挑選廣告代理商可能考慮的因素。
在台灣廣告公司中，我們比較關鍵字搜量、同集團挑選搜量高的公司，列舉台灣五大廣告公司：奧美集團、電通集團、李奧貝納、博報堂、以及麥肯廣告。
這五大廣告公司各有其專長和業務範疇，從品牌建設、創意開發到多平台行銷策略，都有出色的表現。
它們不僅在台灣擁有廣泛的客戶基礎，也在國際上有著不小的影響力。
奧美集團
奧美集團於 1948 年由 David Ogilvy 創立，現為全球重要的整合行銷傳播公司之一。
在台灣，奧美集團自 1985 年成立起，旗下有超過 500 名員工，服務領域橫跨品牌策略、廣告、顧客關係與商務、公關與影響力、數位社群，以及數位轉型與顧問等多個方向。
透過奧美在廈門的分支，該集團也為中國以及兩岸的客戶提供服務，協助他們建立更具競爭力的品牌。
電通集團
電通是日本電通集團的一部分，並在台灣擁有多個子品牌，包括凱絡媒體服務股份有限公司、安布思沛行銷股份有限公司等。電通提供一系列服務，從創意設計到媒體行銷，再到商業與策略顧問諮詢。
2019 年及 2021 年，電通獲亞洲知名人力資源雜誌《HR Asia》評選為「亞洲最佳企業雇主獎。」
李奧貝納
李奧貝納於 1935 年在美國芝加哥創立，並在 1984 年進入台灣市場，成為第一家百分之百外資的廣告公司。
該公司在台灣擁有超過 200 名員工，並長期在動腦雜誌的代理商排名中位列前茅。
他們的客戶群不僅包括國內品牌，如中華電信、中華三菱汽車等，也涵蓋了多家國際大牌，例如麥當勞和 SAMSUNG。
公司近年來專注於創意策略和商業思維，並透過與陽獅集團的緊密合作，在數據、技術、媒體和社群等多個領域展現全方位的專業實力。
博報堂
台灣博報堂集團是日本博報堂集團在台灣的分支機構，自 1989 年設立以來，一直在國際廣告界扮演著重要的角色。
集團提供包括品牌運作、廣告創意開發、媒體購買和市場調查等全方位服務。該集團的經營理念包括「生活者發想」和「夥伴主義」，這也反映在他們與客戶和員工的互動中。
他們不侷限於傳統的廣告服務，也積極地與各領域的客戶合作，實現創意和商業目標。
麥肯廣告
麥肯廣告是一家擁有超過世紀歷史的全球性廣告代理商，總部位於美國紐約，並在全球 131 個國家、191 個城市設有 225 個分公司。
麥肯廣告主要業務涵蓋廣告、品牌策略和綜合行銷溝通等多個領域。
在台灣，麥肯廣告最初由聯廣公司和中國信託於 1981 年合資成立為聯中廣告，後於 1987 年成為美國麥肯廣告集團在台分公司。麥肯廣告以其創意和全球規模，持續在全球廣告和行銷領域中扮演重要角色。
廣告代理商推薦
資訊高度發達的世代，成功的行銷不再是一個簡單的任務。它需要專業的知識、戰略思維和無盡的創意，一切都是為了在數百萬的競爭對手中脫穎而出。
正是這樣的高度專業和複雜性，選擇一個合適的廣告代理商變得越來越重要。
在此，ADBest 想向你毛遂自薦，我們有信心可以勝任這個艱困的任務，以下是我們推薦自己的理由：
線上廣告操作更細膩
ADBest 透過深度的市場分析和了解客戶需求，為品牌設置最適合的線上廣告策略。過程會涉及多層次的刻劃，包括定位目標人群、預算分配、以及廣告渠道選擇等。
廣告上線後，ADBest 會持續監控廣告效果，並根據搜尋結果和用戶行為進行調整。
ADBest 不靠感覺、以數據辨證「成長駭客式」的廣告操作方式，品牌珍貴的廣告資源才能得到最大化的利用。
美術視覺設計更極致
創立 ADBest 之初，幾位創辦人便意識到，設計成果在線上廣告中的重要性「不容小覷」！
ADBest 的設計團隊秉持著這份理念，致力產出極致品質的視覺和文字內容。這不僅能提高廣告的誘惑力「完了！不買不行！」也有助於強化品牌形象。
此外，不盲目流於世俗、ADBest 更在意內容的原創性和創意火力展示。
團隊會進行廣泛的市場調查、與品牌進行深度的探討「我們到底要傳達什麼樣的內容給消費者？」才能讓設計成果完美切中客戶的痛點和需求。
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一站行銷服務更便利
從行銷策略規劃到設計內容製作，再到線上廣告操作的一站式服務，ADBest 提供全方位的行銷支援，讓品牌能夠全心呵護商品品質，而不需要花時間尋找多家公司來滿足不同的需求。
ADBest 會根據品牌具體目標和預算，來設定一個量身訂做的行銷方案。
我們始終相信「你的時間，就留給最重要的事！」一站式的服務方式不僅能提升品牌方的運作效率，行銷那些煩心事，ADBest 有信心做得更好！
客戶合作關係更緊密
ADBest 理解每一位客戶都有自己獨特的需求和願景，因此我們致力於與品牌建立真正緊密的合作關係「品牌陪跑」。
從定期的深度會議到即時的回饋環節，ADBest 會與品牌方保持密切聯繫。不僅確定服務品質和行銷轉化成果符合品牌期望，更要持續探討新的商機和市場趨勢。
而面對任何突發狀況或新的業務需求，我們也要以天為單位，即時調整策略，陪著品牌在行銷軍備競賽中永遠保持競爭先機！ADBest 就像一個得力的陪跑員，我們永遠都在！
選擇 ADBest，不僅要讓品牌達到、更要遠超業績目標！更重要的是，品牌自此多了一支訓練有素的行銷軍隊，將陪著主帥南征北討，接觸、說服更多潛在用戶。
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文章最後修改於 2025-02-27
